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而媒体则闻风而动，更购关于“友友用车恶意卷款跑路”的新闻迅速蔓延开来。这也是她认为的“互联网模式”中最重要的一点——重视用户体验，配置而且，配置在公司刚刚起步时，她坚定地认为分时租赁还没有引爆市场的最大原因就是使用起来太不方便。

如果想要做分时租赁的话，云服要变则需要政府单独颁发牌照，显然新能源车更容易拿到牌照。

编者按：实例在共享经济最火爆的时候，它却成了“失败典型”。这时候我就会感到很委屈：更购我可以生气，更购我可以撒泼，但这能解决任何问题吗?这就能让我们不再受骗了吗?这就能让公司发展走上正轨了吗?很多事情，老板只能自己扛着，员工是永远不会懂的。

配置最终他说他可以“战略投资”：70万人民币占30%。员工可以情绪化、云服要变可以生气，但老板不能。

我当时气愤极了，实例质问他们说：实例“你们公司都是男的，看我是个女的，就要欺负我是吗?”后来孵化器的管理方来劝架，还把我们移到了一个独立办公室，这事情才算有了个了解。老板只能回家偷偷哭一场，更购然后擦干眼泪，回公司继续给员工们打鸡血，带着员工向前冲。